В кабинет к Михаилу Быстрову...

Военный госпиталь - только начало. Эти объекты - пробное продолжение. Деньги от "выручки" растворятся в миг. Правильной дорогой идёте, ТОВАРИЩИ! К здоровой жизни без больниц!

революцию делать и вешать сволочей давно надо
и чем раньше, тем лучше, чтобы разбежаться не успели

У нас почему-то любые изменения воспринимаются негативно. Разве сейчас с медициной у нас все хорошо? В городской системе здравоохранения 18 учреждений, каждое из них худо-бедно работает, борется, выживает, а система в целом устарела, не оптимальна и буксует, не развивается. Что касается освобождения помещений ряда учреждений. Планируется, что в течение 2011 года физиотерапевтическое отделение с приспособленного помещения на ул.Ломоносова будет перемещено в 4 поликлинику на той же улице(там освобождает помещения ЛДЦ Здоровье), а с Тихвинской ул. - в создаваемый по программе модернизации новый восстановительно-реабилитационный блок стационарно-амбулаторного типа на базе ЦГКБ. Физиолечение будет частью комплексного лечения, что и делается в других регионах. Здание на Тихвинской рассматривается как вариант для перемещения женской консультации с площади "пяти углов". Молочные кухни перепрофилируются в теч. 2011 г. в пункты выдачи готового детского питания фабричного производства при 3-х детских поликлиниках, что будет удобно для родителей и отвечает современным взглядам медицины. Практически во всех городах России давно перешли на подобную схему выдачи детского питания, более правильную и безопасную. Наша система здравоохранения отстает от реалий лет на 25-30. Сейчас предпринимается попытка сделать его современным. За 2 года должны пройти ремонты и дооснащение оборудованием в поликлиниках, взрослых и детских. Будут открываться новые отделения: отделение экстренной медицины и сосудистый центр в Азотовской больнице, воссстановительный блок в ЦГКБ, работа некоторых существующих подразделений перепрофилируется с учетом новых требований медицины. В больнице "Планета" на базе поликлиники и части помещений стационара в 2011-2012 гг. создается консультативно-диагностический центр (КТ, УЗИ, эндоскопия и др., сохранится обычный прием граждан, как и сейчас, на бесплатной основе), часть помещений стационара пойдут под размещение хосписа (с отдельным входом), социального центра, университетскую клинику (в нее перейдут основные подразделения стационара ГБ2, в том числе ревматологическое отделение, работать клиника будет по полюсам ОМС). Помимо инвестиций в ремонты, оборудование, надо и саму систему корректировать. Централизация управления в здравоохранении, что планируется в городе, в течение ряда лет идет успешно во многих регионах и городах, только в разных вариантах. Для нашего компактного города такая схема централизации управления оптимальна. Поликлиники и больницы и собственно медперсонал эта реорганизация фактически не коснется. За исключением того, что за счет оптимизации расходов на обеспечивающие службы можно больше финансировать медицинские подразеделения. Сокращается кол-во административно-хозяйственного аппарата (одних бухгалтеров сейчас 102 ставки в учреждениях, а планируется в 2 раза меньше), а создаваемые службы мат.-техн. обеспечения, бухгалтерия и др. будут едиными для всего городского здравоохранения, что позволит руководителям больниц и поликлиник больше заниматься непосредственно медицинскими аспектами, организацией и контролем за лечебным процессом, обеспечением гарантий граждан на бесплатную помощь, работе с персоналом. Подобные системы нормально работают в крупных медицинских центрах, больницах. И что немаловажно, в программе предусмотрены меры по привлечению молодых кадров: "подъемные" для молодых специалистов по 200 тыс. руб. при заключении 5-летних контрактов с учреждением и средства на служебное обжещитие для медработников. А значительное повышение финансового обеспечения Скорой в будущем году, плюсом на 35 млн. в сравнение с 2010 годом? Это позволит и автопарк постепенно менять, и новые лек.укладки ввести, и индивидульную спецодежду для бригад приобрести, и стимулирующие доплаты (плюсом к сегодняшней з.пл.)для добросовестно работающих специалистов скорой установить: врачей- 5 тыс. р., фельдшерам по 3,5 тыс..р., водителям по 1,55 тыс. р. Разве это плохо? По-моему, все логично. Критиковать всегда проще, сложнее что-то делать. При такой реорганизации недовольными могут быть отдельные сотрудники административного аппарата действующих учреждений, которые при этом кое-что теряют. Что касается медицинских работников и пациентов, то они должны выиграть. Извиняюсь за большое сообщение.

Реформа здравоохранения в ближайшее время будет по всей России. Везде проблемы одни и те же. По телевизору эта тема одна из главных. Хватит обсуждать эти проблемы, надо работать и делать реформу. Не вижу ничего плохого, если впереди будут какие-нибудь перестановки, обновления нужны. И чтоб медикам работалось лучше, и население наконец-то почувствовало, что медицина в городе есть и не только платная.