Вакансия: Менеджер по работе с корпоративными клиентами.
Вакансия: Менеджер по работе с корпоративными клиентами, сетями магазинов.
Город: Москва.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ.
1. Работа с корпоративными клиентами, с сетями компьютерных магазинов.
2. Подготовка коммерческих предложений, выезд для проведения демонстраций продукции.
3. Поиск потенциальных клиентов.
4. Заключение договоров с компаниями.
5. Ведение уже заключенных договоров. Пролонгация договоров.
6. Отслеживание оплаты, наличия товара на складах клиентов, магазинов.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ.
Профессиональные навыки.
• Пользователь ПК: базовые знания и навыки работы в операционной системе Microsoft Windows
• Наличие водительских прав категории «B» и реальный опыт вождения не менее 2-х лет.
• Знание основных принципов построения работы с клиентами и контрагентами.
• Работа в сфере продаж, отделах закупок компьютерных компаний не менее 2-х лет.
Прочие навыки.
• Удовлетворительная стилистика разговорного русского языка. Соискатель должен уметь изъясняться понятно и достаточно кратко. Уметь обходиться в деловой беседе исключительно нормативной лексикой, без применения жаргонных слов и простонародных выражений.
• Удовлетворительная стилистика письменного русского языка. Соискатель должен четко выражать свои мысли на бумаге, используя обороты, присущие письменному языку. Писать грамотно (по крайней мере, с использованием современных вспомогательных средств, предоставляемых текстовыми процессорами).
• Уверенная работа с русской клавиатурной раскладкой.
• Базовые знания английского языка.
Личные качества.
• Аккуратность, точность, пунктуальность.
• Выдержанность и вежливость.
Прочие требования к кандидатам.
• Российское гражданство.
• Отсутствие судимостей.
• Мужчина, 23-30 лет.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ И ОПЛАТА ТРУДА.
Работа в офисе компании в Москве. Занятость: полный рабочий день. Официальное оформление.
Испытательный срок – 2 месяца.
З/п по результатам собеседования.
Если соискатель успешно завершает испытательный срок и входит в постоянный состав сотрудников компании Media-R-Us, то получает должностной оклад не ниже оговоренного. Если квалификация специалиста выше минимально необходимой для занятия должности, то происходит соразмерное увеличение должностного оклада. По мере повышения квалификации в ходе работы и стажа, оклад также увеличивается.
В компании принято выплачивать по результатам работы 13-ую зарплату и квартальные премии. Кроме этого, выплачиваются персональные премии за личные достижения сотрудников.
В зависимости от занимаемой должности, квалификации и стажа работы в компании используются следующие поощрительные меры:
• оплата транспортных расходов (городской транспорт);
• частичная оплата мобильной связи или полное обеспечение мобильной связью за счет компании;
• компенсация за использование личного автомобиля;
• предоставление служебного автомобиля;
• для иногородних предоставляется служебное жилье.
Всем сотрудникам компании предоставляется полностью оплачиваемый отпуск 3 недели. В дополнение к отпуску, раз в год сотрудники компании отдыхают во время зимних (1-12 января) каникул с сохранением должностных окладов.
Контакты:
E-mail: [email]vmelekh@media-r-us.com[/email]
Менеджер по персоналу: Валерий Мелех.
Тел: (095) 258-86-32
Город: Москва.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ.
1. Работа с корпоративными клиентами, с сетями компьютерных магазинов.
2. Подготовка коммерческих предложений, выезд для проведения демонстраций продукции.
3. Поиск потенциальных клиентов.
4. Заключение договоров с компаниями.
5. Ведение уже заключенных договоров. Пролонгация договоров.
6. Отслеживание оплаты, наличия товара на складах клиентов, магазинов.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ.
Профессиональные навыки.
• Пользователь ПК: базовые знания и навыки работы в операционной системе Microsoft Windows
• Наличие водительских прав категории «B» и реальный опыт вождения не менее 2-х лет.
• Знание основных принципов построения работы с клиентами и контрагентами.
• Работа в сфере продаж, отделах закупок компьютерных компаний не менее 2-х лет.
Прочие навыки.
• Удовлетворительная стилистика разговорного русского языка. Соискатель должен уметь изъясняться понятно и достаточно кратко. Уметь обходиться в деловой беседе исключительно нормативной лексикой, без применения жаргонных слов и простонародных выражений.
• Удовлетворительная стилистика письменного русского языка. Соискатель должен четко выражать свои мысли на бумаге, используя обороты, присущие письменному языку. Писать грамотно (по крайней мере, с использованием современных вспомогательных средств, предоставляемых текстовыми процессорами).
• Уверенная работа с русской клавиатурной раскладкой.
• Базовые знания английского языка.
Личные качества.
• Аккуратность, точность, пунктуальность.
• Выдержанность и вежливость.
Прочие требования к кандидатам.
• Российское гражданство.
• Отсутствие судимостей.
• Мужчина, 23-30 лет.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ И ОПЛАТА ТРУДА.
Работа в офисе компании в Москве. Занятость: полный рабочий день. Официальное оформление.
Испытательный срок – 2 месяца.
З/п по результатам собеседования.
Если соискатель успешно завершает испытательный срок и входит в постоянный состав сотрудников компании Media-R-Us, то получает должностной оклад не ниже оговоренного. Если квалификация специалиста выше минимально необходимой для занятия должности, то происходит соразмерное увеличение должностного оклада. По мере повышения квалификации в ходе работы и стажа, оклад также увеличивается.
В компании принято выплачивать по результатам работы 13-ую зарплату и квартальные премии. Кроме этого, выплачиваются персональные премии за личные достижения сотрудников.
В зависимости от занимаемой должности, квалификации и стажа работы в компании используются следующие поощрительные меры:
• оплата транспортных расходов (городской транспорт);
• частичная оплата мобильной связи или полное обеспечение мобильной связью за счет компании;
• компенсация за использование личного автомобиля;
• предоставление служебного автомобиля;
• для иногородних предоставляется служебное жилье.
Всем сотрудникам компании предоставляется полностью оплачиваемый отпуск 3 недели. В дополнение к отпуску, раз в год сотрудники компании отдыхают во время зимних (1-12 января) каникул с сохранением должностных окладов.
Контакты:
E-mail: [email]vmelekh@media-r-us.com[/email]
Менеджер по персоналу: Валерий Мелех.
Тел: (095) 258-86-32
